Aviso de termino de contrato de trabajo por conducta inmoral del trabajador - Núm. 13, Julio 2014 - Manual ejecutivo laboral - Libros y Revistas - VLEX 702232833

Aviso de termino de contrato de trabajo por conducta inmoral del trabajador

Páginas127-127
Modelos de Contratos
y Avisos de Término de Contrato
127
AVISO DE TÉRMINO DE CONTRATO DE TRABAJO POR
CONDUCTA INMORAL DEL TRABAJADOR
REF: Comunica término de contrato.
FECHA:
Señor (a)
______________
______________
______________
En conformidad al artículo 162º del Código del Trabajo, con ésta fecha comunicamos
a Ud., previo informe en derecho de nuestro asesor jurídico, del término del contrato
de trabajo suscrito el día_________________, por la causal contenida en el artículo
160º Nº 1 LETRA D del mismo cuerpo legal, “Conducta inmoral del trabajador que
afecte a la empresa donde se desempeña”.
De acuerdo a lo constatado por el personal de seguridad externo de nuestra empresa,
Ud., infringió las normas básicas de moral y buenas costumbres al intentar agredir
sexualmente a personal de la empresa, y en contra de la voluntad de los afectados
o afectadas, situación extremadamente grave.
Por ésta razón hemos decidido caducar su contrato de trabajo sin derecho a
indemnización a contar del día _______________________.
Le informo además que sus cotizaciones previsionales del período trabajado se
encuentran enteradas en la (AFP/INP) y en la (ISAPRE/INP) dentro de los plazos
legales. Se adjuntan los respectivos comprobantes de pago que así lo acreditan.
Sin otro particular,
________________________
Representante legal
Distribución:
Trabajador
Archivo personal
Inspección del trabajo
NOTA: Este aviso deberá entregarse al trabajador personalmente o mediante carta
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la Inspección del Trabajo respectiva dentro de los tres días hábiles siguientes a la
separación del trabajador.

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