Montos de las indemnizaciones - Núm. 85, Julio 2020 - Manual ejecutivo laboral - Libros y Revistas - VLEX 850286354

Montos de las indemnizaciones

Autor:Ricardo Garrido C.
Páginas:18-27
 
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MANUAL EJECUTIVO LA BO RAL
2. Esta obligación de efectuar el señalado aporte tiene una duración de 11 años,
plazo que se empezó a contar desde el 1º de enero de 1991, o desde la fecha de
inicio de la relación laboral, si ésta fuere posterior. La indemnización de que se trata
consiste en un sistema de cotización de cargo del empleador, en una cuenta de ahorro
a nombre del trabajador abierta en una Administradora de Fondos de Pensiones y
de un monto equivalente al 4,11% de su remuneración mensual imponible, la que se
pagará a todo evento.
Montos de las indemnizaciones
a.- Monto de la indemnización convencional
La ley no permite pactar una indemnización por necesidades de la empresa o
por desahucio, de un monto inferior a la legal, de tal manera que la indemnización
convencional debe ser de un monto superior al señalado por la ley, es decir, de más
de 30 días de la última remuneración mensual devengada porcada año de servicio y
fracción superior a seis meses prestados continuamente al empleador.
Por lo demás, así lo dice la ley en el artículo 163, para el caso que el contrato termine
en conformidad al artículo 161, debiéndose pagar al momento de la terminación la
indemnización que las partes hayan convenido, “siempre que ésta fuere de un monto
superioralaestablecidaenelincisosiguiente(lalegal)”
Por lo que concierne al tope de 330 días a que alude el inciso 2º del artículo 163,
la convención que se celebre, puede perfectamente establecer uno superior o lisa y
llanamente eliminarlo.
b.- Monto de la indemnización legal.
Dice el artículo 163, inciso 2º, que el empleador deberá pagar al trabajador una
indemnización equivalente a treinta días de la última remuneración mensual
devengada por cada año de servicio y fracción superior a seis meses, prestados
continuamente al respectivo empleador. Esta indemnización tiene un límite máximo
de 330 días de remuneración.
a) Análisis de la indemnización convencional según la Dirección del Trabajo
1. Indemnización convencional por años de servicio Procedencia
Si resulta jurídicamente procedente que los docentes de la Escuela Industrial Superior
de Valparaíso exijan a su empleador la Corporación Educacional Instituto del Mar de
Valparaíso, afecto al D.L. 3166, que convenga con ellos una indemnización por años
de servicios.
En la especie, los recurrentes fundamentan su consulta en que encontrándose la
Corporaciónnanciadaconfondosscalesdeberían,tambié,poderaccederauna
indemnización como ha ocurrido en el sector municipal, agregando que la Corporación
cuenta también con otros ingresos.

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