Reforma al sence: oportuna y necesaria - Núm. 1393, Abril 2019 - Temas Públicos - Libros y Revistas - VLEX 777163029

Reforma al sence: oportuna y necesaria

LIBERTAD Y DESARROLLO
TEMAS PÚBLICOS
www.lyd.org
1393 - 1
5 de abril de 2019
ISSN 0717-1528
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REFORMA AL SENCE: OPORTUNA Y NECESARIA
El Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE) fue creado en 1976, con el
objetivo de “promover el desarrollo de las competencias laborales de los
trabajadores, a fin de contribuir a un adecuado nivel de empleo, mejorar la
productividad de los trabajadores y las empresas, así como la calidad de los procesos
y productos”. Sin embargo, todo indica que los recursos invertidos en este servicio
no están siendo utilizados eficientemente, entre otras cosas, porque no se han
observado resultados satisfactorios en términos de que se capacite efectivamente
en aquellas actividades que son importantes desde el punto de vista productivo, de
modo de lograr que las personas accedan a mejores empleos y mayores salarios.
Frente a esto, el Gobierno envió recientemente un proyecto de ley al Congreso
Nacional que moderniza la franquicia tributaria asociada a los gastos efectuados en
acciones y programas de capacitación, con el objeto de hacerla más efectiva de cara
a los fines perseguidos, mejorando asimismo la regulación y otros aspectos del
sistema de capacitación.
ALGUNOS ASPECTOS CUESTIONABLES SOBRE EL FUNCIONAMIENTO DEL SENCE
Dentro del SENCE existen distintas líneas programáticas donde destacan la
capacitación en la empresa a través de franquicias tributarias (FT) y los programas
sociales financiados a través del Fondo Nacional de Capacitación (FONCAP). Ambos
Dado que los recursos invertidos en el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE)
parecieran no estar siendo utilizados eficientemente, entre otras cosas porque no se han
observado resultados satisfactorios, el Gobierno envió un proyecto de ley al Congreso Nacional
que moderniza la franquicia tributaria asociada a los gastos efectuados en acciones y programas
de capacitación, con el objeto de hacerla más efectiva de cara a los fines perseguidos,
mejorando asimismo la regulación y otros aspectos del sistema de capacitación.
Se espera que las reformas planteadas aporten a un incremento en la productividad,
significando mejores oportunidades de empleabilidad y mejores salarios, debido al
perfeccionamiento esperable en la calidad de las capacitaciones.

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