Corte Suprema Fallo: 8.012-2011. Trece de Junio de dos mil Doce. Cuarta Sala
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LAS VIAS DE HECHO
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Regístrese.
Redactó la ministra Andrea Muñoz S.
Rol N° 8.677-2015.-
Pronunciado por la Cuarta Sala de la Corte Suprema integrada por los Ministros señor
Sergio Muñoz G., señoras Gloria Ana Chevesich R. y Andrea Muñoz S., señor Carlos
Cerda F., y el Abogado Integrante señor Carlos Pizarro W.
II. CORTE SUPREMA
Fallo: 8.012-2011.
Trece de junio de dos mil doce.
Cuarta Sala
MATERIAS:
- JUICIO ORDINARIO LABORAL SOBRE NULIDAD DE DESPIDO POR PRÁCTICAS
ANTISINDICALES EN EL CUAL SENTENCIADORES DEL GRADO RECHAZAN
EXCEPCIÓN DE COSA JUZGADA OPUESTA POR DEMANDADA Y LA DEMANDA
PRINCIPAL Y SUBSIDIARIAS INTERPUESTA POR TRABAJADOR.-
- RECURRENTE DE CASACIÓN EN EL FONDO OMITE DENUNCIAR COMO
INFRINGIDAS NORMAS DECISORIA LITIS.-
- NORMATIVA PROCESAL CIVIL ESTABLECE QUE RECURSO DE CASACIÓN EN
EL FONDO PROCEDE CONTRA SENTENCIAS DEFINITIVAS DICTADAS CON
INFRACCIÓN DE LEY.-
- CASOS EN QUE EXISTE INFRACCIÓN DE LEY.-
RECURSOS:
RECURSO DE CASACIÓN EN EL FONDO LABORAL (RECHAZADO).-
TEXTOS LEGALES:
CÓDIGO DEL TRABAJO, ARTÍCULOS 160 Nº 1 Y 174.-
CÓDIGO DE PROCEDIMIENTO CIVIL, ARTÍCULO 767.-
JURISPRUDENCIA:
“Que, según se advierte del texto del recurso, en éste sólo se denuncian como
vulneradas las normas de los artículos 455 y 456 del Código del Trabajo, pero no se
acusa el quebrantamiento, -por falsa aplicación- de las disposiciones contenidas en
los artículos 160 Nº 1 y 174 del cuerpo legal citado, que regulan la causal de término
del contrato de trabajo: “Conducta inmoral del trabajador que afecte a la empresa
donde se desempeña” y la autorización previa del juez para poner término al contrato
de los trabajadores sujetos a fuero laboral, y que llevaron a concluir que la demanda
resultaba improcedente en la forma propuesta.
JURISPRUDENCIA JUDICIAL
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